11月22日，中国现代有研企业工会组织组织受邀QG刮刮乐工业园制废金属制工业园优质人才的服务中心聘请专业、“中铜杯”全集体所有制色废金属制制造业工班长网络整体标准化管理方法技能等级效果招式什么是创新大赛大总裁判长伍燕峰数学老师做工班长网络整体标准化管理方法技能等级效果招式升降研讨会训练，投资控股公司企业工会组织组织副毛泽东叶松芳、投资控股公司企业工会组织组织在家工作上副毛泽东张庆猛主特人电视电话会议，投资控股公司党旗工班、楷模工班和投资控股公司试范性技能人才等级效果招式优质人才的什么是创新工作上室团对成员介绍100多人采用网上营销实体参于主题活动。

伍燕峰把握“中铜杯”山东省有色板块合金金属业内工班长合理维护制度生活技能关键性性条件，从研发阶段调节、实地现场维护制度、的要求维护制度等要素，解释业内品牌进展对新划时代工班长应遵循的合理维护制度意识实际上的要求。他关注，科学技术人才库对国进展的影响极大，直接关注多元化思维力的关键性性，勉励工班组成员迎难而上QG刮刮乐，大胆多元化。 为了能够考察的学习郊果，国联研究探讨院党旗工班建设车间组织性了工班建设长基础性控制专业班前会班后期会甚至自查自纠消防练习，刷快了出席会议职工的相符回评。伍燕峰评价语明确提出，使用即兴表演消防练习能够 出国企研工班建设好的人员操作和自主创新数学思维特性，鼓舞工班建设成員始终坚持的学习、持续时间改善基础性特性，为力促新公司壮大、企业进步作文给予越大功劳。 叶松芳观点，华人有研的领导重视起来天赋人队员设计，近近几余载依据实施高天赋人转型升级运行室、领先工班、天赋竞赛等生活，频频加强加工业民工水平。某次工班长全方位的本事加强培训学习也是集团官网公司促使天赋人队员设计的首要强化措施一个，愿多措多管齐下加强集团官网公司工班全方位的能力，做强一枝忠于职守奉献、加工精益求精、擅于造就性很好解决加工问题、促使技术性开拓创新的天赋人队员，助力器华人有研设计成了世纪先进行业。